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（中央社記者魏紜鈴台北28日電）勞動部今天表示，基於國際人權與保障性別工作平權，難以認同外勞仲介要求外勞入境體檢愛滋病及驗孕。 外勞仲介團體下午到勞動部陳情，要求恢復外勞入境檢查愛滋病及驗孕項目，並取消外勞行蹤不明對仲介罰責等規定。 勞動部對此回應，基於國際人權規範及保障性別工作平等，不應要求外勞入境檢查愛滋病及懷孕體檢項目。且外勞仲介本來就負有選任招募與諮詢輔導的責任，本該確實提供專業服務諮詢，減少外勞發生行蹤不明情事，確保雇主權益。 勞動部表示，外勞仲介公司身為提供專業服務的營業機構，並向雇主及外勞收取服務費用，理當協助外勞入境後儘快適應工作及生活環境，降低外勞行蹤不明發生率。 勞動部依就業服務法規定，外勞仲介於引進外勞入境3個月內行蹤不明逾一定比率者，處以罰則。勞動部認為，這都是已充分考量外勞仲介公司的可責程度，淘汰外勞行蹤不明發生率過高的外勞仲介，同時也是在維護雇主權益及人力仲介市場的品質。1040828
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